De zorgsector staat voor grote uitdagingen door een toenemend tekort aan medewerkers. Sociale innovatie biedt niet alleen oplossingen om processen en functies anders in te richten, maar legt ook de nadruk op het actief betrekken van medewerkers en hun ideeën. Dit zorgt voor een organisatieverandering waarbij de bal meer komt te liggen bij medewerkers en cliënten. Zij krijgen de ruimte om mee te denken en samen verbeteringen en innovaties vorm te geven.
Door sociale innovatie wordt niet alleen efficiënter gewerkt, maar ontstaat ook meer vertrouwen in de professionaliteit van medewerkers, wat bijdraagt aan werkplezier, betrokkenheid en een betere balans tussen kwaliteit van zorg en werkdruk.
Sigra nodigt jou, samen met haar partners: NLwerktaanwerk, WSP NHN en Vitalics, uit voor een online workshop waarin we ontdekken hoe deze aanpak kan bijdragen aan het oplossen van bemensingsvraagstukken. Deze sessie is speciaal bedoeld voor bestuurders, HR-managers, teammanagers en zorgprofessionals.
Informatiesessie
- Datum: Dinsdag 13 mei van 10.00 tot 11.00 uur
- Locatie: Online via Teams
Inspiratie
Lees vooraf het artikel "Slimmer werken? De bal ligt bij werkgevers" en ontdek hoe sociale innovaties helpen om efficiënter te werken in de zorg.
Waarom deelnemen?
- Inzicht in hoe sociale innovatie bemensingsvraagstukken kan oplossen.
- Handvatten om binnen jouw organisatie veranderingen door te voeren.
Samenwerking met andere zorgprofessionals aan concrete oplossingen.
Aanmelden:
Deelname aan de sessies en workshop is kosteloos. Meld je hier aan. Voor vragen kun je terecht bij Sylvia Dekker (info@syldekker.nl) of Bernadet van Veldhuizen (bernadet@vanveldhuizen.nu).
We kijken ernaar uit om samen met jou te werken aan sociale innovaties in de zorg!
Meer informatie
