Meerjarenvisie 2020-2024

Samen met de zorg- en welzijnsorganisaties, professionals en inwoners hebben we verkend hoe we vanuit Sigra zo goed mogelijk kunnen anticiperen op de maatschappelijke opgaven waar we voor staan. Gezamenlijke uitgangspunten:

  • We gaan uit van het perspectief van de mensen in de regio (bewoners, cliënten, patiënten).
  • In alles wat we doen zijn onze drie lenzen leidend voor de keuzes die we maken: preventie, eigen regie en menselijke maat(schappij).
  • We focussen ons op die doelgroepen en thema’s die meer dan gemiddeld afstemming vragen, met oog voor de meest kwetsbaren.
  • We zoeken hierin de samenwerking op met financiers om de opgaven thuis te brengen.

Samenwerkingen in Amstelland-Meerlanden

Beroepsoriëntatie voor jongeren

Kiezen voor zorg & welzijn

Beroepsoriëntatie helpt jongeren bij het uitstippelen van een carrière die bij ze past. 

Netwerk Instroom doorstroom

Kiezen voor zorg & welzijn

Om duurzame instroom van personeel naar de sector zorg en welzijn te realiseren, is regionale samenwerking en het delen van kennis en ervaringen essentieel.

Sterk in je werk

Werken & Behoud

‘Sterk in je werk, zorg voor jezelf’ is een gratis loopbaantraject voor medewerkers in de zorg en welzijn en voor mensen die de overstap naar de sector willen maken.

Uitwisselingsstages

Leren & Opleiden

De werkgroep Uitwisselingsstages maakt het mogelijk dat leerling-verpleegkundigen kunnen stage lopen bij een organisatie uit een andere deelsector van zorg en welzijn.

SPInOV

Leren & Opleiden

SPInOV is een samenwerking van ziekenhuizen, verpleeg- en verzorgingshuizen en thuiszorg, GGZ organisaties en mbo en hbo opleidingsorganisaties.

ZONN

Leren & Opleiden

Zorg Opleidingen Noordwest Nederland (ZONN) is een netwerk van universitair medische centra, ziekenhuizen, Ambulance Amsterdam en VUmc Amstelacademie